SOCIAL RH

Nous accompagnons les TPE/PME, artisans, commerçants, dans la gestion de leurs salariés

Nous vous accompagnons sur l’ensemble des démarches concernant la gestion de vos salariés :

✓ Établissement de vos bulletins de paie et de vos déclarations sociales 

✓ Conseil et rédaction du droit social : contrats de travail, licenciements, procédures, élections, etc.

✓ Assistance lors des contrôles sociaux 

✓ Assistance en ressources humaines : recrutement, politique salariale, mise en place de méthodes de management, etc.

Un pôle Social/RH structuré et outillé pour vous accompagner en toute sérénité

La relation employeur / salarié est le point le plus sensible dans la gestion d’une entreprise. La complexité et l’évolution permanente du droit social peuvent entraîner des erreurs ou omissions plus ou moins régulières et engendrer des pertes de temps et des crispations.

Conscients de cette problématique, nous avons réalisé, ces dernières années, une transformation en profondeur de notre pôle Social/RH en investissant dans le meilleur outil de production du marché, en réorganisant toutes nos procédures et en augmentant nos effectifs.

Nous pouvons ainsi nous engager à plusieurs niveaux.
 

Qualité et fiabilité de nos travaux

Grâce à la performance de notre outil et des procédures mises en place en interne, nous limitons très fortement le risque d’erreurs.

Réactivité & Disponibilité

En s’appuyant sur notre organisation, nos assistants traitent sans délais vos bulletins de salaire et votre interlocuteur chez nous est disponible même en période de salaire pour vous recevoir, vous conseiller ou traiter des procédures de droit social.

Vous soulager moralement et faire de vos salariés le point fort de votre entreprise

Au-delà de la technique, nous formons nos collaborateurs sur le management et les ressources humaines. Ils peuvent ainsi vous accompagner sur vos recrutements, la mise en place de méthodes de management et vous soutenir dans les situations conflictuelles. 

Notre objectif est de faire de vos équipes l’atout numéro 1 de votre entreprise afin qu’elles contribuent à votre réussite. 

Dans le cas de problématiques complexes, les consultants d’AKT dont certains sont d’anciens DRH pourront vous accompagner.

Liberté & Satisfaction

Il est d’usage dans notre profession de fonctionner sous forme de missions d’un an tacitement renouvelable. Nous sommes obligés contractuellement de nous conformer à cette obligation réglementaire mais nous avons pour principe de ne pas retenir un client qui souhaiterait nous quitter. Nos clients sont donc libres de nous quitter à n’importe quel moment. Ils ne nous payent donc que lorsqu’ils sont satisfaits de nos prestations ce qui nous oblige à nous remettre constamment en question et assurer un service de qualité.

UN OUTIL QUI VOUS SIMPLIFIE LA VIE

Gagnez du temps et affranchissez-vous des évolutions légales et conventionnelles grâce au logiciel référent des professionnels de la paie.

 
  • SOCIAL & RH

Silae

Ce logiciel de paie en ligne simplifie et automatise la production des bulletins de paie : il automatise les traitements et mises à jour grâce à une veille légale et conventionnelle incluse pour une gestion de la paie à la fois fiable et optimisée.

NOS SOLUTIONS
EN GESTION DE PAIE

Optez pour la formule qui vous correspond !

Nous nous adaptons à vos besoins, à vos ressources, c’est vous qui optez pour la formule que vous correspond le mieux.

Fichier 1

PAIE AUTONOME

Vous disposez de la compétence en interne

✓ Optimisation du coût du bulletin

✓ Gestion de votre planning de paie

✓ Nous mettons a votre disposition le meilleur logiciel du marché

✓ Nous le paramétrons

✓ Nous formons régulièrement votre équipe au logiciel et à l'actualité sociale

✓ Nous assurons pour votre équipe le conseil en traitement de la paie et droit social

✓ Nous vous sécurisons en prenant instantanément le relais en cas d'absence de votre équipe.

PAIE ASSISTÉE

Vous voulez sécuriser votre processus de paie

✓ Externalisez vos déclarations sociales obligatoires

✓ Définissez un processus adapté à votre organisation

✓ Vous saisissez vos éléments de paie sur notre serveur

✓ Nous contrôlons les bulletins, nous les validons et nous vous les transmettons nous établissons les déclarations de cotisations

✓ Nous nous occupons du droit social : embauches, départs, licenciements....

PAIE EXTERNALISÉE

Vous bénéficiez d’une prestation complète

✓ Déléguez intégralement la gestion des paies

✓ Bénéficiez d’un support juridique

✓ Un support RH pour vous accompagner sur les recrutements, le management et les conflits.

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